Hoạt động trải nghiệm hè dành cho học sinh
Bài 25: Lựa chọn từ ngữ - Sách Tiếng việt 4 KNTT tập 2. Cô giáo: Đỗ Thanh Hà
Chào mừng quý thầy cô và các bạn đến với website của Phạm Huỳnh Nam
Quý vị chưa đăng nhập hoặc chưa đăng ký làm thành
viên, vì vậy chưa thể tải được các tài liệu của
Thư viện về máy tính của mình.
Nếu chưa đăng ký, hãy nhấn vào chữ ĐK thành viên ở phía bên trái, hoặc xem phim hướng dẫn tại đây
Nếu đã đăng ký rồi, quý vị có thể đăng nhập ở ngay phía bên phải. Quản trị: Phạm Huỳnh Nam. ĐT: 0974334886
Nếu chưa đăng ký, hãy nhấn vào chữ ĐK thành viên ở phía bên trái, hoặc xem phim hướng dẫn tại đây
Nếu đã đăng ký rồi, quý vị có thể đăng nhập ở ngay phía bên phải. Quản trị: Phạm Huỳnh Nam. ĐT: 0974334886
Tổng hợp hồ sơ viên chức báo cáo cuối năm học 2025-2026

- 0 / 0
(Tài liệu chưa được thẩm định)
Nguồn:
Người gửi: Phạm Huỳnh Nam (trang riêng)
Ngày gửi: 23h:16' 14-06-2026
Dung lượng: 132.0 KB
Số lượt tải: 7
Nguồn:
Người gửi: Phạm Huỳnh Nam (trang riêng)
Ngày gửi: 23h:16' 14-06-2026
Dung lượng: 132.0 KB
Số lượt tải: 7
Số lượt thích:
0 người
UBND XÃ BÌNH AN
TRƯỜNG TH BÌNH AN
Số: 03/TB-THBA
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
Bình An, ngày 26 tháng 5 năm 2026
THÔNG BÁO
Kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức năm học 2025-2026
Căn cứ Nghị định số 90/2020/NĐ-CP, ngày 13/8/2020 của Chính phủ về
đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức;
Căn cứ Nghị định số 48/2023/NĐ-CP ngày 17/7/2023 của Chính phủ. Sửa
đổi, bổ sung một số điều của Nghị đinh số 90/2020/NĐ-CP ngày 13/08/2020 về
đánh giá và phân loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức;
Căn cứ Công văn số1568/SGDĐT-TCCB ngày 15/05/2026 của Sở
GD&ĐT tỉnh Tuyên Quang. Về việc đánh giá, xếp loại chất lượng đối với viên
chức, người lao động, đơn vị, tập thể lãnh đạo, quản lý và đánh giá theo chuẩn
hiệu trưởng, chuẩn nghề nghiệp giáo viênnăm học 2025-2026;
Căn cứ kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức năm học 20252026 tại cuộc họp ngày 26/5/2026. Trường Tiểu học Bình An thông báo kết quả
đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức năm học 2025-2026,
Trường Tiểu học Bình An thông báo kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng
viên chức năm học 2025-2026 như sau:
Kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức
- Giáo viên, nhân viên đạt Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ: 8/41 = 19,5%
- Giáo viên, nhân viên đạt Hoàn thành tốt nhiệm vụ: 32/41 = 78,1%
- Giáo viên, nhân viên Hoàn thành nhiệm vụ: 01/41 = 2,4%
- Giáo viên, nhân viên không hoàn thành nhiệm vụ: 0
(Có danh sách kèm theo)
Trên đây là kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức của trường
TH Bình An./.
HIỆU TRƯỞNG
Hoàng Văn K
2
UBND XÃ BÌNH AN
TRƯỜNG TIỂU HỌC BÌNH AN
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
BIÊN BẢN
Họp tham gia, góp ý đề nghị đánh giá, xếp loại chất lượng Hiệu trưởng,
Phó hiệu trưởng Năm học 2025-2026
I. Thời gian: Vào hồi 10h 00 phút ngày 26 tháng 5 năm 2026
II. Địa điểm: Tại Phòng hội đồng trường Tiểu học Bình An
III. Thành phần:
1. Đ/c Hoàng Văn K- Hiệu trưởng - Chủ tọa
2. Đ/c Phạm Huỳnh N - Phó hiệu trưởng - Đồng chủ tọa
3. Đ/c Hoàng Thị D - Phó hiệu trưởng - Đồng chủ tọa
4. Đ/c Hoàng Thị L - Giáo viên - Thư ký
5. Các Ông, Bà CBGV, NV: tổng số 41, có mặt 41, vắng 0 có lí do
IV. Nội dung:
Tham gia, góp ý đề nghị đánh giá phân loại chuẩn Hiệu trưởng theo Nghị
định số 90/2020/NĐ-CP, ngày 13/8/2020 của Chính phủ về đánh giá, xếp loại
chất lượng cán bộ, công chức, viên chức và Nghị định số 48/2023/NĐ-CP ngày
17/7/2023 của Chính phủ. Sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị đinh số
90/2020/NĐ-CP ngày 13/08/2020 về đánh giá và phân loại chất lượng cán bộ,
công chức, viên chức;
1. Đ/c Phạm Huỳnh N- Phó Hiệu trưởng, Đồng chủ tọa thông qua các
văn bản đánh giá, phân loại viên chức:
Nghị định số 90/2020/NĐ-CP, ngày 13/8/2020 của Chính phủ về đánh
giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức; Nghị định số
48/2023/NĐ-CP ngày 17/7/2023 của Chính phủ. Sửa đổi, bổ sung một số điều
của Nghị đinh số 90/2020/NĐ-CP ngày 13/08/2020 về đánh giá và phân loại
chất lượng cán bộ, công chức, viên chức.
Quyết định 108/2025/QĐ-UBND ngày 12 tháng 12 năm 2025 của UBND
tỉnh Tuyên Quang. Quyết định quy định chi tiết một số điều của Luật Thi đua,
khen thưởng trên địa bàn tỉnh Tuyên Quang.
Công văn số 606/UBND-VHXH ngày 29/5/2026 của Ủy ban nhân dân xã
Bình An về việc đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức.
Trường TH Bình An tiến hành họp tham gia, góp ý đề nghị đánh giá, xếp
loại Hiệu trưởng, Phó hiệu trưởng nhà trường như sau:
3
1.1. Đồng chí Hoàng Văn K, Hiệu trưởng, trình bày phiếu đánh giá và xếp
loại viên chức năm học 2025-2026
Tự đánh giá: Hoàn thành tốt nhiệm vụ
1.2. Ý kiến của tập thể cán bộ giáo, viên nhân viên trong nhà trường:
Nhất trí với phiếu đánh giá, phân loại của đồng chí Hoàng Văn K
Đ/c Hoàng Văn K thực hiện đúng chủ trương đường lối của Đảng, chính
sách pháp luật của nhà nước và nội quy cơ quan. Có nhiều cố gắng trong việc
chỉ đạo các hoạt động chung của nhà trường, xây dựng kế hoạch, tổ chức thực
hiện kế hoạch, thường xuyên kiểm tra đôn đốc việc thực hiện kế hoạch của giáo
viên. Hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, xây dựng được mối quan hệ giữa gia
đình, nhà trường và xã hội để nâng cao giáo dục học sinh, không ngừng nâng
cao trình độ chuyên môn, mẫu mực, đoàn kết.
Phục tùng mọi sự phân công của tổ chức đoàn thể giao cho. Không vi
phạm phẩm chất đạo đức nhà giáo.
Luôn chấp hành đúng quy chế và các quy định khác của ngành của
trường. Với đồng nghiệp luôn gần gũi hòa đồng với mọi người, với nhân dân.
* Tồn tại. Đ/c cần linh hoạt trong công tác chỉ đạo công việc hơn.
Tập thể đề nghị cấp trên đánh giá, xếp loại: Hoàn thành Xuất sắc nhiệm vụ
1.3. Đồng chí Phạm Huỳnh N, Phó hiệu trưởng thông qua Văn bản nhận
xét, góp ý cho đồng chí Hoàng Văn K Hiệu trưởng trường TH Bình An.
2. Đ/c Hoàng Văn K. Hiệu trưởng, Chủ tọa thông qua các văn bản
đánh giá, phân loại viên chức:
2.1. Đồng chí Phạm Huỳnh N, Phó hiệu trưởng, trình bày phiếu đánh giá
và xếp loại viên chức năm học 2025-2026
Tự đánh giá: Hoàn thành tốt nhiệm vụ
2.2. Ý kiến của tập thể cán bộ giáo, viên nhân viên trong nhà trường:
Nhất trí với phiếu đánh giá, phân loại của đồng chí Phạm Huỳnh N.
Đ/c Phạm Huỳnh N. Chấp hành đúng chủ trương đường lối của Đảng,
chính sách pháp luật của nhà nước và nội quy cơ quan. Có nhiều cố gắng trong
việc chỉ đạo các hoạt động chuyên môn của nhà trường, xây dựng kế hoạch của
chuyên môn khá kịp thời, thường xuyên kiểm tra đôn đốc việc thực hiện kế
hoạch của giáo viên. Hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, xây dựng được mối
quan hệ giữa gia đình, nhà trường và xã hội để nâng cao giáo dục học sinh,
không ngừng nâng cao trình độ chuyên môn, mẫu mực, đoàn kết.
Phục tùng mọi sự phân công của tổ chức đoàn thể giao cho. Không vi
phạm phẩm chất đạo đức nhà giáo.
4
Luôn chấp hành đúng quy chế và các quy định khác của ngành của
trường. Với đồng nghiệp luôn gần gũi hòa đồng với mọi người, với nhân dân.
* Tồn tại. Đ/c cần trao đổi phối hợp với Đ/c Hiệu trưởng để xây dựng kế
hoạch phù hợp và kịp thời hơn.
Tập thể đề nghị cấp trên đánh giá, xếp loại: Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ.
2.3. Đồng chí Hoàng Thị D, Phó hiệu trưởng, trình bày phiếu đánh giá và
xếp loại viên chức năm học 2025-2026
Tự đánh giá: Hoàn thành tốt nhiệm vụ
2.4. Ý kiến của tập thể cán bộ giáo, viên nhân viên trong nhà trường:
Nhất trí với phiếu đánh giá, phân loại của đồng chí Hoàng Thị D.
Đ/c Hoàng Thị D. Thực hiện tốt việc chấp hành chính sách pháp luật của
nhà nước và nội quy cơ quan. Cố gắng trong việc chỉ đạo các hoạt động chuyên
môn của nhà trường, xây dựng kế hoạch của chuyên môn khá kịp thời, thường
xuyên kiểm tra đôn đốc việc thực hiện kế hoạch của giáo viên. Hoàn thành tốt
nhiệm vụ được giao, xây dựng được mối quan hệ giữa gia đình, nhà trường và
xã hội để nâng cao giáo dục học sinh, không ngừng nâng cao trình độ chuyên
môn, mẫu mực, đoàn kết.
Nhiệt tình trong công việc. Không vi phạm phẩm chất đạo đức nhà giáo.
Chấp hành đúng quy chế và các quy định khác của ngành của trường. Với
đồng nghiệp luôn gần gũi hòa đồng với mọi người, với nhân dân.
* Tồn tại. Đ/c cần trao đổi phối hợp với Đ/c Hiệu trưởng để xây dựng kế
hoạch phù hợp và kịp thời hơn.
Tập thể đề nghị cấp trên đánh giá, xếp loại: Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ
3. Kết luận
Đề nghị UBND xã Bình An xem xét đánh giá, xếp loại cho Đ/c Hoàng
Văn K, Hiệu trưởng; Đ/c Phạm Huỳnh N, Đ/c Hoàng Thị D Phó hiệu trưởng.
Trường Tiểu học Bình An theo quy định.
Biên bản đã được thông qua và nhất trí 100%. Cuộc họp kết thúc 11 giờ
30 phút cùng ngày./.
THƯ KÝ
CHỦ TOẠ
Hoàng Thị L
HIỆU TRƯỞNG
Hoàng Văn K
5
UBND XÃ BÌNH AN
TRƯỜNG TH BÌNH AN
Số: 12/TTr-THBA
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
Bình An, ngày 26 tháng 5 năm 2026
TỜ TRÌNH
Đề nghị đánh giá, phân loại Hiệu trưởng, Phó Hiệu trưởng theo Nghị định
90/2020/NĐ-CP
Căn cứ Nghị định số 90/2020/NĐ-CP ngày 13/8/2020 của Chính phủ về
đánh giá và phân loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức; Nghị định số
48/2023/NĐ-CP ngày 17/7/2023 của Chính phủ. Sửa đổi, bổ sung một số điều
của Nghị đinh số 90/2020/NĐ-CP ngày 13/08/2020 về đánh giá và phân loại
chất lượng cán bộ, công chức, viên chức;
Thực hiện Công văn số 606/UBND-VHXH ngày 29/5/2026 của Ủy ban
nhân dân xã Bình An về việc đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức.
Ngày 01/06/2026 Trường Tiểu học Bình An đã tổ chức họp Toàn thể viên
chức, người lao động trong biên chế làm việc thường xuyên tại đơn vị, để tiến hành
họp và lấy ý kiến tham gia góp ý đối với ông Hoàng Văn K, Hiệu trưởng Trường
Tiểu học Bình An, ông Phạm Huỳnh N Phó hiệu trưởng trường Tiểu học Bình An,
bà Hoàng Thị D Phó hiệu trưởng trường Tiểu học Bình An;
Sau khi ông Hoàng Văn K và ông Phạm Huỳnh N, bà Hoàng Thị D thông
qua bản tự nhận xét đánh giá việc thực hiện chức trách nhiệm vụ trong năm học
2025-2026, Tập thể viên chức, người lao động trong biên chế làm việc thường
xuyên tại đơn vị đã tham gia đóng góp ý kiến và đề nghị đánh giá, phân loại đối với
ông Hoàng Văn K, Hiệu trường Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, ông Phạm Huỳnh
N, Phó hiệu trưởng Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, bà Hoàng Thị D Phó hiệu
trưởng Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ;
Kèm theo tờ trình gồm:
(1) Danh sách theo biểu mẫu số 02
(2) Biên bản cuộc họp
(3) Phiếu đánh giá xếp loại chất lượng
(4) Văn bản nhận xét, góp ý của cấp ủy đảng nơi cán bộ trực tiếp sinh hoạt
Trường Tiểu học Bình An kính đề nghị Chủ tịch UBND xã xem xét đánh
giá, phân xếp loại đối với ông Hoàng Văn K là Hiệu trưởng và ông Phạm Huỳnh
N, bà Hoàng Thị D Phó hiệu trưởng trường Tiểu học Bình An năm học 2025-2026/.
Nơi nhận:
- Ủy ban nhân dân xã;
- Phòng Văn hóa - Xã hội;
- Lưu: VT.
HIỆU TRƯỞNG
Hoàng Văn K
UBND XÃ .................
TRƯỜNG TIỂU HỌC .....................
Biểu mẫu số 01
BIỂU TỔNG HỢP KẾT QUẢ ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠI CHẤT LƯỢNG VIÊN CHỨC NĂM HỌC 2025-2026
(Kèm theo Báo cáo số: 10/BC-THBA ngày 02 tháng 06 năm 2026 của trường TH ....................)
Kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức
STT
Cơ quan, tổ chức, đơn vị
Chúc vụ, chức danh
hiện giữ
1
2
3
I
Biên chế viên chức
1
Thàm Thị H
2
Đỗ Thị T
3
Đinh Thị Ngọc A
4
Vi Thị T
5
Tổng phụ trách
đội
Tổ trưởng khối
1,2,3
Hoàn thành
xuất sắc nhiệm
vụ
Hoàn thành tốt
nhiệm vụ
Hoàn thành
nhiệm vụ
Không hoàn
thành nhiệm vụ
4
5
6
7
Ghi chú
8
X
X
Tổ trưởng khối 4,5
X
Tổ phó khối 4,5
X
Lương Thị V
Tổ phó khối 1,2,3
X
6
Hoàng Thị B
Giáo viên
X
7
Vũ Thị H
Giáo viên
X
8
Lê Thị T
Giáo viên
X
9
7
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
....
....
II
Hợp đồng nghị định 111
...
...
8
Lương Hồng Hạ
Giáo viên
X
- Tổng số: 20 người trong đó:
- Hoàng thành xuất sắc: 02 người
- Hoàng thành tốt: 17 người
- Hoàn thành nhiệm vụ: 01 người
- Không hoàn thành nhiệm vụ:0 người
UBND XÃ ..........
Biểu mẫu số 02
9
TRƯỜNG TIỂU HỌC ..............
DANH SÁCH ĐỀ NGHỊ ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠI CHẤT LƯỢNG NGƯỜI ĐỨNG ĐẦU; CẤP PHÓ CỦA NGƯỜI ĐỨNG ĐẦU
(Kèm theo Tờ trình số: 12/TTr-THBA ngày 03 tháng 06 năm 2026 của trường TH ..............)
STT
Họ và tên
Chức vụ
Cá nhân tự xếp loại chất
lượng
Tập thể cơ quan, đơn vị đề nghị
xếp loại chất lượng
Ghi chú
Hiệu trưởng
Hoàn thành Tốt nhiệm
vụ
Hoàn thành Xuất sắc nhiệm vụ
1
Hoàng Văn K
2
Phạm Huỳnh N
Phó hiệu trưởng
Hoàn thành Tốt nhiệm
vụ
Hoàn thành Xuất sắc nhiệm vụ
2
Hoàng Thị D
Phó hiệu trưởng
Hoàn thành Tốt nhiệm
vụ
Hoàn thành Xuất sắc nhiệm vụ
TRƯỜNG TH BÌNH AN
Số: 03/TB-THBA
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
Bình An, ngày 26 tháng 5 năm 2026
THÔNG BÁO
Kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức năm học 2025-2026
Căn cứ Nghị định số 90/2020/NĐ-CP, ngày 13/8/2020 của Chính phủ về
đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức;
Căn cứ Nghị định số 48/2023/NĐ-CP ngày 17/7/2023 của Chính phủ. Sửa
đổi, bổ sung một số điều của Nghị đinh số 90/2020/NĐ-CP ngày 13/08/2020 về
đánh giá và phân loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức;
Căn cứ Công văn số1568/SGDĐT-TCCB ngày 15/05/2026 của Sở
GD&ĐT tỉnh Tuyên Quang. Về việc đánh giá, xếp loại chất lượng đối với viên
chức, người lao động, đơn vị, tập thể lãnh đạo, quản lý và đánh giá theo chuẩn
hiệu trưởng, chuẩn nghề nghiệp giáo viênnăm học 2025-2026;
Căn cứ kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức năm học 20252026 tại cuộc họp ngày 26/5/2026. Trường Tiểu học Bình An thông báo kết quả
đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức năm học 2025-2026,
Trường Tiểu học Bình An thông báo kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng
viên chức năm học 2025-2026 như sau:
Kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức
- Giáo viên, nhân viên đạt Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ: 8/41 = 19,5%
- Giáo viên, nhân viên đạt Hoàn thành tốt nhiệm vụ: 32/41 = 78,1%
- Giáo viên, nhân viên Hoàn thành nhiệm vụ: 01/41 = 2,4%
- Giáo viên, nhân viên không hoàn thành nhiệm vụ: 0
(Có danh sách kèm theo)
Trên đây là kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức của trường
TH Bình An./.
HIỆU TRƯỞNG
Hoàng Văn K
2
UBND XÃ BÌNH AN
TRƯỜNG TIỂU HỌC BÌNH AN
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
BIÊN BẢN
Họp tham gia, góp ý đề nghị đánh giá, xếp loại chất lượng Hiệu trưởng,
Phó hiệu trưởng Năm học 2025-2026
I. Thời gian: Vào hồi 10h 00 phút ngày 26 tháng 5 năm 2026
II. Địa điểm: Tại Phòng hội đồng trường Tiểu học Bình An
III. Thành phần:
1. Đ/c Hoàng Văn K- Hiệu trưởng - Chủ tọa
2. Đ/c Phạm Huỳnh N - Phó hiệu trưởng - Đồng chủ tọa
3. Đ/c Hoàng Thị D - Phó hiệu trưởng - Đồng chủ tọa
4. Đ/c Hoàng Thị L - Giáo viên - Thư ký
5. Các Ông, Bà CBGV, NV: tổng số 41, có mặt 41, vắng 0 có lí do
IV. Nội dung:
Tham gia, góp ý đề nghị đánh giá phân loại chuẩn Hiệu trưởng theo Nghị
định số 90/2020/NĐ-CP, ngày 13/8/2020 của Chính phủ về đánh giá, xếp loại
chất lượng cán bộ, công chức, viên chức và Nghị định số 48/2023/NĐ-CP ngày
17/7/2023 của Chính phủ. Sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị đinh số
90/2020/NĐ-CP ngày 13/08/2020 về đánh giá và phân loại chất lượng cán bộ,
công chức, viên chức;
1. Đ/c Phạm Huỳnh N- Phó Hiệu trưởng, Đồng chủ tọa thông qua các
văn bản đánh giá, phân loại viên chức:
Nghị định số 90/2020/NĐ-CP, ngày 13/8/2020 của Chính phủ về đánh
giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức; Nghị định số
48/2023/NĐ-CP ngày 17/7/2023 của Chính phủ. Sửa đổi, bổ sung một số điều
của Nghị đinh số 90/2020/NĐ-CP ngày 13/08/2020 về đánh giá và phân loại
chất lượng cán bộ, công chức, viên chức.
Quyết định 108/2025/QĐ-UBND ngày 12 tháng 12 năm 2025 của UBND
tỉnh Tuyên Quang. Quyết định quy định chi tiết một số điều của Luật Thi đua,
khen thưởng trên địa bàn tỉnh Tuyên Quang.
Công văn số 606/UBND-VHXH ngày 29/5/2026 của Ủy ban nhân dân xã
Bình An về việc đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức.
Trường TH Bình An tiến hành họp tham gia, góp ý đề nghị đánh giá, xếp
loại Hiệu trưởng, Phó hiệu trưởng nhà trường như sau:
3
1.1. Đồng chí Hoàng Văn K, Hiệu trưởng, trình bày phiếu đánh giá và xếp
loại viên chức năm học 2025-2026
Tự đánh giá: Hoàn thành tốt nhiệm vụ
1.2. Ý kiến của tập thể cán bộ giáo, viên nhân viên trong nhà trường:
Nhất trí với phiếu đánh giá, phân loại của đồng chí Hoàng Văn K
Đ/c Hoàng Văn K thực hiện đúng chủ trương đường lối của Đảng, chính
sách pháp luật của nhà nước và nội quy cơ quan. Có nhiều cố gắng trong việc
chỉ đạo các hoạt động chung của nhà trường, xây dựng kế hoạch, tổ chức thực
hiện kế hoạch, thường xuyên kiểm tra đôn đốc việc thực hiện kế hoạch của giáo
viên. Hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, xây dựng được mối quan hệ giữa gia
đình, nhà trường và xã hội để nâng cao giáo dục học sinh, không ngừng nâng
cao trình độ chuyên môn, mẫu mực, đoàn kết.
Phục tùng mọi sự phân công của tổ chức đoàn thể giao cho. Không vi
phạm phẩm chất đạo đức nhà giáo.
Luôn chấp hành đúng quy chế và các quy định khác của ngành của
trường. Với đồng nghiệp luôn gần gũi hòa đồng với mọi người, với nhân dân.
* Tồn tại. Đ/c cần linh hoạt trong công tác chỉ đạo công việc hơn.
Tập thể đề nghị cấp trên đánh giá, xếp loại: Hoàn thành Xuất sắc nhiệm vụ
1.3. Đồng chí Phạm Huỳnh N, Phó hiệu trưởng thông qua Văn bản nhận
xét, góp ý cho đồng chí Hoàng Văn K Hiệu trưởng trường TH Bình An.
2. Đ/c Hoàng Văn K. Hiệu trưởng, Chủ tọa thông qua các văn bản
đánh giá, phân loại viên chức:
2.1. Đồng chí Phạm Huỳnh N, Phó hiệu trưởng, trình bày phiếu đánh giá
và xếp loại viên chức năm học 2025-2026
Tự đánh giá: Hoàn thành tốt nhiệm vụ
2.2. Ý kiến của tập thể cán bộ giáo, viên nhân viên trong nhà trường:
Nhất trí với phiếu đánh giá, phân loại của đồng chí Phạm Huỳnh N.
Đ/c Phạm Huỳnh N. Chấp hành đúng chủ trương đường lối của Đảng,
chính sách pháp luật của nhà nước và nội quy cơ quan. Có nhiều cố gắng trong
việc chỉ đạo các hoạt động chuyên môn của nhà trường, xây dựng kế hoạch của
chuyên môn khá kịp thời, thường xuyên kiểm tra đôn đốc việc thực hiện kế
hoạch của giáo viên. Hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, xây dựng được mối
quan hệ giữa gia đình, nhà trường và xã hội để nâng cao giáo dục học sinh,
không ngừng nâng cao trình độ chuyên môn, mẫu mực, đoàn kết.
Phục tùng mọi sự phân công của tổ chức đoàn thể giao cho. Không vi
phạm phẩm chất đạo đức nhà giáo.
4
Luôn chấp hành đúng quy chế và các quy định khác của ngành của
trường. Với đồng nghiệp luôn gần gũi hòa đồng với mọi người, với nhân dân.
* Tồn tại. Đ/c cần trao đổi phối hợp với Đ/c Hiệu trưởng để xây dựng kế
hoạch phù hợp và kịp thời hơn.
Tập thể đề nghị cấp trên đánh giá, xếp loại: Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ.
2.3. Đồng chí Hoàng Thị D, Phó hiệu trưởng, trình bày phiếu đánh giá và
xếp loại viên chức năm học 2025-2026
Tự đánh giá: Hoàn thành tốt nhiệm vụ
2.4. Ý kiến của tập thể cán bộ giáo, viên nhân viên trong nhà trường:
Nhất trí với phiếu đánh giá, phân loại của đồng chí Hoàng Thị D.
Đ/c Hoàng Thị D. Thực hiện tốt việc chấp hành chính sách pháp luật của
nhà nước và nội quy cơ quan. Cố gắng trong việc chỉ đạo các hoạt động chuyên
môn của nhà trường, xây dựng kế hoạch của chuyên môn khá kịp thời, thường
xuyên kiểm tra đôn đốc việc thực hiện kế hoạch của giáo viên. Hoàn thành tốt
nhiệm vụ được giao, xây dựng được mối quan hệ giữa gia đình, nhà trường và
xã hội để nâng cao giáo dục học sinh, không ngừng nâng cao trình độ chuyên
môn, mẫu mực, đoàn kết.
Nhiệt tình trong công việc. Không vi phạm phẩm chất đạo đức nhà giáo.
Chấp hành đúng quy chế và các quy định khác của ngành của trường. Với
đồng nghiệp luôn gần gũi hòa đồng với mọi người, với nhân dân.
* Tồn tại. Đ/c cần trao đổi phối hợp với Đ/c Hiệu trưởng để xây dựng kế
hoạch phù hợp và kịp thời hơn.
Tập thể đề nghị cấp trên đánh giá, xếp loại: Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ
3. Kết luận
Đề nghị UBND xã Bình An xem xét đánh giá, xếp loại cho Đ/c Hoàng
Văn K, Hiệu trưởng; Đ/c Phạm Huỳnh N, Đ/c Hoàng Thị D Phó hiệu trưởng.
Trường Tiểu học Bình An theo quy định.
Biên bản đã được thông qua và nhất trí 100%. Cuộc họp kết thúc 11 giờ
30 phút cùng ngày./.
THƯ KÝ
CHỦ TOẠ
Hoàng Thị L
HIỆU TRƯỞNG
Hoàng Văn K
5
UBND XÃ BÌNH AN
TRƯỜNG TH BÌNH AN
Số: 12/TTr-THBA
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
Bình An, ngày 26 tháng 5 năm 2026
TỜ TRÌNH
Đề nghị đánh giá, phân loại Hiệu trưởng, Phó Hiệu trưởng theo Nghị định
90/2020/NĐ-CP
Căn cứ Nghị định số 90/2020/NĐ-CP ngày 13/8/2020 của Chính phủ về
đánh giá và phân loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức; Nghị định số
48/2023/NĐ-CP ngày 17/7/2023 của Chính phủ. Sửa đổi, bổ sung một số điều
của Nghị đinh số 90/2020/NĐ-CP ngày 13/08/2020 về đánh giá và phân loại
chất lượng cán bộ, công chức, viên chức;
Thực hiện Công văn số 606/UBND-VHXH ngày 29/5/2026 của Ủy ban
nhân dân xã Bình An về việc đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức.
Ngày 01/06/2026 Trường Tiểu học Bình An đã tổ chức họp Toàn thể viên
chức, người lao động trong biên chế làm việc thường xuyên tại đơn vị, để tiến hành
họp và lấy ý kiến tham gia góp ý đối với ông Hoàng Văn K, Hiệu trưởng Trường
Tiểu học Bình An, ông Phạm Huỳnh N Phó hiệu trưởng trường Tiểu học Bình An,
bà Hoàng Thị D Phó hiệu trưởng trường Tiểu học Bình An;
Sau khi ông Hoàng Văn K và ông Phạm Huỳnh N, bà Hoàng Thị D thông
qua bản tự nhận xét đánh giá việc thực hiện chức trách nhiệm vụ trong năm học
2025-2026, Tập thể viên chức, người lao động trong biên chế làm việc thường
xuyên tại đơn vị đã tham gia đóng góp ý kiến và đề nghị đánh giá, phân loại đối với
ông Hoàng Văn K, Hiệu trường Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, ông Phạm Huỳnh
N, Phó hiệu trưởng Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, bà Hoàng Thị D Phó hiệu
trưởng Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ;
Kèm theo tờ trình gồm:
(1) Danh sách theo biểu mẫu số 02
(2) Biên bản cuộc họp
(3) Phiếu đánh giá xếp loại chất lượng
(4) Văn bản nhận xét, góp ý của cấp ủy đảng nơi cán bộ trực tiếp sinh hoạt
Trường Tiểu học Bình An kính đề nghị Chủ tịch UBND xã xem xét đánh
giá, phân xếp loại đối với ông Hoàng Văn K là Hiệu trưởng và ông Phạm Huỳnh
N, bà Hoàng Thị D Phó hiệu trưởng trường Tiểu học Bình An năm học 2025-2026/.
Nơi nhận:
- Ủy ban nhân dân xã;
- Phòng Văn hóa - Xã hội;
- Lưu: VT.
HIỆU TRƯỞNG
Hoàng Văn K
UBND XÃ .................
TRƯỜNG TIỂU HỌC .....................
Biểu mẫu số 01
BIỂU TỔNG HỢP KẾT QUẢ ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠI CHẤT LƯỢNG VIÊN CHỨC NĂM HỌC 2025-2026
(Kèm theo Báo cáo số: 10/BC-THBA ngày 02 tháng 06 năm 2026 của trường TH ....................)
Kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức
STT
Cơ quan, tổ chức, đơn vị
Chúc vụ, chức danh
hiện giữ
1
2
3
I
Biên chế viên chức
1
Thàm Thị H
2
Đỗ Thị T
3
Đinh Thị Ngọc A
4
Vi Thị T
5
Tổng phụ trách
đội
Tổ trưởng khối
1,2,3
Hoàn thành
xuất sắc nhiệm
vụ
Hoàn thành tốt
nhiệm vụ
Hoàn thành
nhiệm vụ
Không hoàn
thành nhiệm vụ
4
5
6
7
Ghi chú
8
X
X
Tổ trưởng khối 4,5
X
Tổ phó khối 4,5
X
Lương Thị V
Tổ phó khối 1,2,3
X
6
Hoàng Thị B
Giáo viên
X
7
Vũ Thị H
Giáo viên
X
8
Lê Thị T
Giáo viên
X
9
7
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
....
....
II
Hợp đồng nghị định 111
...
...
8
Lương Hồng Hạ
Giáo viên
X
- Tổng số: 20 người trong đó:
- Hoàng thành xuất sắc: 02 người
- Hoàng thành tốt: 17 người
- Hoàn thành nhiệm vụ: 01 người
- Không hoàn thành nhiệm vụ:0 người
UBND XÃ ..........
Biểu mẫu số 02
9
TRƯỜNG TIỂU HỌC ..............
DANH SÁCH ĐỀ NGHỊ ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠI CHẤT LƯỢNG NGƯỜI ĐỨNG ĐẦU; CẤP PHÓ CỦA NGƯỜI ĐỨNG ĐẦU
(Kèm theo Tờ trình số: 12/TTr-THBA ngày 03 tháng 06 năm 2026 của trường TH ..............)
STT
Họ và tên
Chức vụ
Cá nhân tự xếp loại chất
lượng
Tập thể cơ quan, đơn vị đề nghị
xếp loại chất lượng
Ghi chú
Hiệu trưởng
Hoàn thành Tốt nhiệm
vụ
Hoàn thành Xuất sắc nhiệm vụ
1
Hoàng Văn K
2
Phạm Huỳnh N
Phó hiệu trưởng
Hoàn thành Tốt nhiệm
vụ
Hoàn thành Xuất sắc nhiệm vụ
2
Hoàng Thị D
Phó hiệu trưởng
Hoàn thành Tốt nhiệm
vụ
Hoàn thành Xuất sắc nhiệm vụ






Tổng hợp hồ sơ viên chức báo cáo cuối năm học 2025-2026